＜ 就業中スタッフの方 ＞　夏季休暇の使用について

就業中スタッフの皆様へ、ご案内いたします。

*—特別休暇（夏季休暇）について—*

特別休暇は 『雇用契約から1年以上経過し、かつ直近1年間において所定労働日の8割以上の出勤が認められた方』 に付与されます。

■ 夏季休暇 ■

８月１日～８月３１日までの間に、１日使用できます。

■ 申請について ■

夏季休暇を使用される場合は、MyPageよりログインして【特別休暇申請】をご申請ください。
提出期限は８/３１（月）です。
期限後の申請については無効となりますのでご注意ください。

*—注意事項—*

＊ 勤怠申請をされる際、夏季休暇を使用した日については、出勤区分は〖 欠勤 〗を選択してください。
＊【特別休暇申請】の申請がない場合は、夏季休暇として処理できませんのでご了承ください。