『 派遣 』 のこと
派遣の『短期契約』で働くメリット・デメリットとは？ 注意点もご紹介します
派遣の働き方には、長期契約だけではなく、契約期間が1ヵ月～6ヵ月程度の『短期契約』があります。
『短期契約』は、自身のライフスタイルに合わせて働きやすいというメリットがありますが、反対にデメリットや注意点はどういったものになるのでしょうか。
派遣社員として『短期契約』で働くメリットとデメリット、注意点も合わせて解説します。
『短期契約』を選択する際の参考にしてみてください。
2021年に行われる派遣法改正とは？内容について理解を深めよう
派遣法はこれまでに何度も改正されてきました。
そして、2021年は、1月と4月の2回にわたり派遣法が改正されます。
しかし「派遣法改正の具体的内容がよくわからない」「どのような影響がある？」など、把握できていない方も多いでしょう。
本記事は、2021年の派遣法改正について詳しく解説していきます。
派遣社員も長期休暇を取得できる？！申請方法や注意点をわかりやすく解説します
派遣社員も、正社員と同様に長期休暇を取得できます。
しかし、派遣社員は正社員と違い、『派遣元に所属し、派遣先で働く』働き方をしています。
そのため「派遣社員でも長い期間休めるの？」「カレンダー通りにゴールデンウイークやお盆・年末年始の休みを取れるの？」など、疑問の声も聞かれます。
本記事では、派遣社員が長期休暇を取得する際に知っておきたい申請方法や注意点についてみていきます。
正社員型派遣とは？ 正社員・一般派遣との違いやメリット・デメリットを解説！
正社員型派遣は、正社員や一般派遣とは異なる働き方です。
雇用期間に定めがないため収入が安定しているなどのメリットがあるものの、キャリアアップしづらいなどのデメリットもあります。
正社員型派遣と正社員・一般派遣との違いや、メリット・デメリットを解説しているので、どの働き方が向いているのか検討してみましょう。
派遣の種類別の特徴や、派遣という働き方のメリット・デメリットとは
派遣社員として働こうとした際に、登録型派遣・紹介予定派遣・常用型派遣の3種類の中から選択する必要があります。
しかし、それぞれの種類の特徴を理解していないと自分に合わない種類を選択することになります。
勤務を継続することが難しくなる場合もあるため、自分に合った種類を選択したいですよね。
派遣社員の働き方やその種類、メリット・デメリットを解説するので、派遣を検討する際の参考としてください。
雇用安定措置とは？課される措置の内容と派遣労働者が注意すべき点
雇用安定措置は派遣元に対して課される措置であり、派遣社員が上限とされる3年間を超えても働くことを希望する場合に、派遣元がこの措置を講じる義務が生じます。
派遣社員として働く方にとって重要な内容であるため、この措置の内容についてしっかり理解しておきたいですよね。
雇用安定措置の特徴や内容についてふれ、注意点を解説していくので、ぜひ参考にしてください。
派遣社員が契約社員になるメリット・デメリットとは？確認しておきたいポイントも紹介
派遣社員として勤めていると、派遣先の企業から契約社員として直接雇用を提案される場合があります。
しかし、契約社員にもメリット・デメリットがあるため、それを踏まえた上で契約の判断をしなければいけません。
そこで本記事では派遣社員が契約社員となるメリット・デメリットを紹介。
さらに、契約社員になる際に確認しておきたいポイントもお伝えします。
派遣社員もテレワークは可能？テレワークができる仕事と必要な手続き
新型コロナウイルスの影響もあり、これから派遣社員になろうと考えている方も多いのではないでしょうか。
しかし、こんなご時世ですから派遣社員でもテレワークが良いと思う方もいるのでは？
そこで本記事では、そもそも派遣社員はテレワークが可能なのか、さらにテレワークができる仕事と必要な手続きについて紹介します。
派遣社員の社会保険への加入条件とは？加入するメリットと申請方法も紹介
社会保険というと国民の生活を保障する制度ですよね。実は派遣社員でも社会保険に加入できることをご存知でしょうか？
派遣社員であっても加入条件を満たせば社会保険に加入することができます。そこで本記事では、社会保険の加入条件を解説します。
社会保険に加入するメリットと申請方法もお伝えするので、ぜひ参考にしてください。
派遣社員は副業できる？副業の注意点と副業でおすすめの派遣の仕事
収入を増やしたいと考えているけれど、「そもそも副業ができるのかわからない」という派遣社員の方は多いのではないでしょうか？
副業解禁が騒がれている昨今ですが、企業や公務員は副業禁止としている場合も多いです。
それでは派遣社員の場合はどうなのでしょうか？派遣社員の副業事情について知っておきましょう。
派遣社員とアルバイトの違いはどこ？メリット・デメリットも紹介
お仕事を探している際に、ふと「派遣社員とアルバイトは何が違うの」と思ったことはありませんか？
どちらも正社員ではないけれど、何が違うか詳しくわからないという方も多いと思います。
そこで本記事では、派遣社員とアルバイトの違いについて紹介。自分に合った雇用形態を選ぶために、ぜひ参考にしてくださいね。
新卒派遣になるメリット・デメリットとは？自分にベストな働き方か考えてみましょう！
「新卒で派遣社員になれるの？」「正社員になるのとどんな違いがあるの？」このような疑問を抱えている人も多いのではないでしょうか？
高校・大学を卒業したあとに、派遣社員になるのにはメリットもあれば、もちろんデメリットがあります。それぞれの内容を理解すると、後悔のない選択をしやすいです。
新卒で派遣社員になるメリット・デメリットを学び、自分に合った働き方か考えてみましょう。
派遣社員が対応できない仕事とは？派遣禁止業務の基礎知識をお伝えします
勤務先を考える際に大切な業界や職種。実は、一部の仕事は「派遣禁止業務」と呼ばれ、労働者派遣法で派遣社員は業務を行ってはいけないと定められているのをご存知でしょうか？
派遣社員として働く場合、知識として知っておきたいルールのひとつです。
この記事では、派遣禁止業務の概要と禁止されている職種や業務内容について紹介します。
派遣法とはどんな法律？2020年の法改正や同一労働同一賃金について
ニュースなどでよく見かける『派遣法改正』。
派遣社員の方やこれから派遣社員として働く人にとっては、働き方について関わる大切な法律の内容です。
しかし、そもそも派遣社員にどのような法律が定められているか知らないという方も多いのではないでしょうか。そこでこの記事では、派遣法や2020年4月に改定された法律の内容について解説します。
派遣社員という働き方について、より深く理解するきっかけになれば幸いです。
常用型派遣はどんな働き方？メリット・デメリットと向いている人をご紹介
派遣社員の働き方のひとつである『常用型派遣』。
派遣社員でありながら、契約期間を気にせず働ける働き方です。
また、月給制で働けるので、給与が安定しやすいなどのメリットがあります。本記事では、常用型派遣の概要やメリット・デメリットを紹介します。
常用型派遣が自分に合った働き方かを考える参考にしてくださいね。